Où en étiez-vous dans votre carrière musicale lorsque vous avez eu votre premier enfant ? Y a-t-il eu beaucoup de discussions sur la façon dont ce choix de vie affecterait votre carrière dans l’industrie de la musique/du divertissement ?

J’ai eu mon fils, Mickey, alors que j’étais en plein dans « le grind », jouant dans le circuit des reprises pour développer mes compétences en tant que musicienne, cherchant désespérément des personnes qui valoriseraient mes compositions. J’étais enceinte de 8 mois, transportant mon propre système de sonorisation dans les bars pour jouer 4 heures de musique devant un public ivre qui criait « joue du Skynard » pendant que je testais une chanson originale… LOL ! C’étaient les concerts les plus difficiles. La décision d’avoir un bébé était ÉNORME car mon mari et moi sommes tous les deux musiciens, nous n’étions donc pas sûrs de l’ampleur des changements. Cependant, je me suis toujours dit que rien n’est impossible… certains chemins sont juste plus difficiles que d’autres. Avoir deux jeunes enfants au moment exact où ma carrière d’artiste « a décollé » n’était pas facile – mais je suis tellement reconnaissante de les avoir eus. BEAUCOUP d’artistes sacrifient leur vie de famille pour leur carrière (ce qui est compréhensible), donc je suis reconnaissante d’avoir eu les deux.

En tant que parent qui travaille dans l’industrie musicale, quels sont les plus grands défis auxquels vous êtes confrontée ?

En tant qu’artiste, manager d’artistes, propriétaire d’entreprise… et mère, le plus grand défi pour moi, sans aucun doute, est la culpabilité de sentir que je ne passe pas assez de temps avec mes enfants. Je travaille à domicile et je les récupère à l’école tous les jours et je suis à la maison la plupart des week-ends… mais le fait que je doive voyager pendant des semaines jusqu’à une fois par mois est vraiment difficile. Mes enfants ont maintenant 11 et 13 ans donc c’est un peu plus facile, ils peuvent rentrer seuls de l’école et attendre que leur père rentre. Mais avoir une fille préadolescente, je sens que c’est le moment crucial pour être présente en tant que mère… mais on s’en sort.

Quel est le petit changement au sein de l’industrie qui pourrait avoir un impact positif pour les parents qui travaillent ?

Je trouve que la plupart des conférences deviennent assez grandes/longues. Condenser les événements pourrait être difficile car ils sont tous si bons, mais passer une semaine à chaque cérémonie de remise de prix (pour chaque région, territoire, etc…) est vraiment difficile.

Comment trouvez-vous du soutien et une communauté avec d’autres parents qui travaillent dans ou hors de l’industrie musicale ?

Pour être honnête… cette interaction avec vous (Women In Music) est la première fois que je participe à quelque chose spécifiquement lié à la parentalité dans l’industrie musicale.

Pouvez-vous donner un exemple spécifique d’une organisation/lieu/entreprise qui fait quelque chose de formidable pour aider à soutenir les parents qui travaillent ?

J’ai été émue aux larmes lors du brunch des femmes que vous (Women In Music) avez organisé pendant les prix JUNO quand j’ai entendu l’une des panélistes parler de son parcours en tant que mère et PDG d’un label. C’était la première fois que je réalisais vraiment qu’il y en a tant parmi nous qui travaillons d’arrache-pied tout en essayant d’être les meilleures parents possible.

Que pourrait faire ou fournir un événement musical (festival, conférence, etc.) pour vous faciliter la participation ?

Même réponse qu’à la question 2

Pouvez-vous saluer une autre maman musicienne qui fait de grandes choses ?

J’ai échangé avec Jennifer Brown (PDG de SOCAN) aux prix JUNO en mars. Je la raccompagnais à son hôtel et je lui racontais à quel point c’était agréable d’entendre d’autres mères parler au brunch parce que je me sentais parfois tellement en échec en tant que mère et elle m’a dit « oh Dani, je me sens terrible aussi… je ne sais même pas à quelle heure mes enfants finissent l’école pour aller les chercher ». Nous avons ri toutes les deux… mais c’était tellement agréable de créer ce lien avec une femme… la PDG de SOCAN, et de se connecter à ce niveau, réaffirmant qu’aucune d’entre nous n’a tout sous contrôle. Nous faisons simplement ce que nous devons faire… mais aussi ce que nous aimons… la musique !

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